Все материалы

Группа влияния

По статистике любой человек является средним арифметическим своего близкого окружения и становится таким, какие люди его окружают. Среднее арифметическое строится на доходах, на целях, на самоуважении, и естественно на здоровье и физической подготовке. Если вы становитесь похожими на тех, кто вас окружает, то и ваш успех, и достижение целей, и развитие вашего таланта зависят от вашего окружения.

Чтобы идти к своей цели, к своему успеху необходимо не только создавать определенные условия, но и выполнять их. То, что вы имеете и делаете сегодня, есть итог ваших вчерашних решений. Возможно, что на принятие того или иного решения было оказано давление со стороны ваших близких, либо принятое вами решение оказало влияние на ход определенных событий.

В июле 2014 года вышла в свет моя очередная книга, которая называется «Миллион на диване», и в ней есть целый раздел, посвященный именно окружению. Из этой книги вы можете более подробно узнать, почему ваши решения не принадлежат лично вам и основываются не на вашем личном опыте, а на мышлении вашего окружения.

Существует один парадокс, если вы ставите перед собой цель и начинаете к ней идти, то она подобно горизонту всегда остается недостижимой. Вы вроде бы к ней идете, а она все дальше от вас и дальше. Но, если вы создаете условия неизбежности достижения цели, то цель сама к вам приходит. Самый простой пример, взять кредит в банке.

Например, вы хотите иметь новый автомобиль и ставите перед собой цель. К сожалению, накопить большую сумму у вас не получается, это похоже на горизонт, который все время от вас уходит, уходит и уходит. И тогда вы создаете условия неизбежности – берете кредит, а уже коллекторы следят за тем, чтобы все ваши платежи были выплачены вовремя. В итоге, через год-два-три машина полностью принадлежит вам, и в случае нужды вы можете ее продать.

Система неизбежности достижения целей – это определенное соблюдение условий, схожее с отношениями между мужчиной и женщиной. Счастливые долгие отношения – это не просто цветы и секс, это довольно большое количество правил и соблюдение этих правил.

Если вы знаете и соблюдаете данные условия, то отношения остаются долгими и счастливыми. Если не соблюдаете, то независимо от того, знаете вы их или не знаете, ни о каком счастье и ни о какой долгосрочности речи быть не может. Говоря о долгосрочных отношениях, вы должны принимать правила своего партнера и соблюдать их. Точно так же вы будете требовать это и от партнера.

Система достижения целей – это когда вы сами себя ставите в определенные рамки ради того, чтобы что-либо не разрушилось. Если самостоятельно не получается себя контролировать, то необходим партнер (например, банк), который будет устанавливать правила игры. Вступая в определенную систему и соглашаясь с этими условиями, вы вдруг автоматически начинаете достигать своих целей.

Чтобы монетизировать свой талант, нужно соблюдать пять правил:

  • определить свой талант;
  • определить возможности, которые есть в мире;
  • определить соединение своего таланта с мировыми возможностями;
  • превратить свои таланты в сильные стороны;
  • создать ценность и отдать ее в мир.

Если вы воплотите в свою жизнь эти пять правил, то ваш талант монетизируется сам собой.

А теперь спросите себя: С кем вы должны общаться? С какой компанией или под чьим руководством должны работать? Кто должен быть вашим партнером? Чье влияние поможет вам стать тем, кем вы хотите? Вы должны понять, какими людьми нужно себя окружить. Естественно это должны быть люди, которые достигли большего успеха и продвинулись дальше вас, потому что это будет ваша группа влияния.

Рассмотрим пример. Предположим, что все ваши знакомые и друзья пользуются только общественным транспортом, ни у кого из них нет собственного автомобиля. И вдруг вы покупаете себе Toyota Land Cruiser Prado. Как отреагирует на это ваше окружение? В лучшем случае реакция будет нейтральная. Но, скорее всего, покупка столь дорогой машины вызовет негатив окружающих вас людей.

Если ваше окружение или так называемая группа влияния по разным факторам и причинам всегда ниже вас, то получите ли вы от этих людей что-либо позитивное, что будет тащить вас вверх? Вы должны понять и признать, что зачастую близкие вам люди вредят и оказывают на вас негативное влияние.

Негативщики ищут негативщиков, и в этом я убедился в очередной раз, когда проводил тренинг «Всегда при деньгах». Люди, которые ощущают себя на низшем уровне, ищут себе подобных и имеющих тот же вектор. И как только они их находят, тут же хватаются за этих людей. Но, если на их пути встречаются те, у кого вектор положительный, то им хочется этот вектор развернуть в обратную сторону, потому что сами имеют комплекс неполноценности.

Чтобы вас не засосало чужое болото, нужно один раз в 1-1,5 месяца добавлять в свою группу влияния тех людей, которые выше вас, богаче вас, эффективнее и успешнее вас. И тогда вы заметите, что ваше окружение меняется, начинает играть главенствующую роль, увеличивается количество людей, которые позитивно влияют на ваше мышление и на ваши действия.

В течение года вполне реально поменять свое окружение, максимально приблизить к себе 10 более успешных и влиятельных людей. Нахождение в кругу успешных людей заставит вас подражать им, и вы начнете мыслить и жить принципиально в другой плоскости. Так вы приблизите к себе границу, где ваше среднее арифметическое состоит из 10 максимально приближенных к вам людей.

Поменять свое окружение можно только путем новых знакомств. Ищите людей по интересам и заводите связи с теми, кто круче вас. Но знакомства не должны быть шапочными. Сблизиться можно онлайн, но значительно лучше лично. Если не получается лично, то онлайн тоже подойдет. Общие интересы могут быть разные – рыбалка, дети, воспитание детей, автомобиль, спорт, общественные дела.

Как завести знакомство с нужными людьми и принести им пользу? Предложите им свою помощь в чем-либо, решите какие-либо их проблемы, проконсультируйте их. Вы можете найти им какие-нибудь контакты, связать их с кем-нибудь, чтобы они начали с вами плотно общаться.

В первую очередь всегда помните, что развитие и монетизация ваших талантов сильно затруднено, если у вас нет общения с более успешными людьми в области ваших интересов и талантов, в области вашего развития и увеличения доходов. Успешный человек является маяком, на который хочется равняться, и к которому хочется приблизиться.

Поэтому постоянно ищите более богатых и интересных людей, которые в общей сложности имеют более высокую ценность в мире, чем вы. Ваша задача – наладить контакты с этими людьми, общаться с ними, помогать им, учиться у них, участвовать в совместной деятельности.

Следующее, без чего практически невозможно монетизировать свой талант, это наличие наставника, который прокладывает вам путь и направляет вас в достижении вашей цели. Это человек, который не только показывает вам ближние, средние и дальние цели, но и показывает, как нужно идти от ближней цели к средней, и от средней к дальней.

Как ни парадоксально, но большинство людей, которых вы выбираете в наставники, и которые добились успеха и высот в жизни, хотят делиться своими достижениями. И их успех и есть та самая большая ценность, к которой вы и должны идти. Почему? Предположим, что вы сумели достичь успеха в каком-то деле и стали в нем профи. Насколько вам будет интересно ради себя самого делать конвейерную работу? Скорее всего, это станет для вас рутиной.

Когда вы что-то делаете в первый раз, вы испытываете интерес, страсть к своему делу, проявляете упорство и настойчивость в получении результата. Когда же вам приходиться что-то делать в 10-ти тысячный раз, то такого интереса у вас уже нет, все превращается в техническую работу, и вы перестаете видеть границы волшебства, благодаря которым появляется ваш продукт или услуга.

Но, стоит вам найти учеников, которым вы будете передавать свои знания, опыт и навыки, у вас, тут же, появится новый интерес, вы наполнитесь идеей, как гадкого утенка превратить в прекрасного белого лебедя. Вас вновь охватит страсть, и в глазах загорится огонь, потому что вы начнете передавать людям то, что накопили за свою жизнь.

То же самое происходит с наставником, к которому вы обращаетесь. То, что для вас является недостижимым, для него это обычная рутина. И если вы найдете нормального наставника в своей области, в своем таланте, то этот человек с огромным удовольствием будет делиться с вами своими знаниями, достижениями и наработками, потому что все это он должен кому-то отдать ради получения радости, ради получения еще большего профессионализма.